加拿大2300人陷求职陷阱,损失超$4900万
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据统计,加拿大去年有超过2,300人报告遭遇求职骗局,累计损失超过4,900万加元,而且情况还在持续恶化。
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加拿大反欺诈中心(CAFC)客户与传播联络官Jeff Horncastle在接受Daily Hive采访时表示,实际受害人数和损失金额可能远高于报告数字。
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“在加拿大,对欺诈行为的举报严重不足,据保守估计,仅有5%到10%的案件会被报告给CAFC,”Horncastle说,“受害者不报告的原因有很多,包括不知道应该向哪里报告、报告什么内容,或因羞愧和尴尬而选择沉默。”
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从2022年到2024年,相关损失翻了四倍,而求职类诈骗的单笔损失也在不断增加。仅在2025年1月至3月期间,就有580名加拿大人共计损失了2,270万加元。5 l# J! v6 q! e5 N# z2 e4 @& P
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常见的求职骗局有哪些?
! h/ T) e( N5 D7 XHorncastle表示:“不幸的是,近年来与加密货币有关的‘求职诈骗’举报大幅增加,是造成损失大增的主要原因之一。”
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4 m% E0 C2 @$ ?& r5 A, [# x3 F在所有诈骗类型中,仅次于投资和加密货币诈骗的是“求职诈骗”,其损失金额中位数为1,500加元。
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N9 d0 a. K8 g) hHorncastle指出,常见的骗局包括要求先存入资金以‘解锁’收益,或参与需要不断充值的加密任务或评论平台;还有“包裹骡子”骗局,让受害者在不知情的情况下转运赃物;以及伪装成入职流程,窃取受害者个人敏感信息的“身份盗窃”骗局。& }5 C6 h# _" q( o* N0 n$ P
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他提醒加拿大人,在求职前要仔细调查公司并核实细节。
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& \. j9 A. Q, L |“骗子通常会冒充真实的公司,使用虚假人事部联系信息,通过WhatsApp或Signal等通讯工具联系你。常见警示信号包括:薪资过高但工作描述模糊、未面试就给offer、要求汇款或提供个人资料。”
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+ k# U, r& f, q* THorncastle还特别提醒加拿大人警惕“加密货币类求职骗局”——受害者被告知可赚取佣金,这些佣金会被存入所谓的加密账户,受害者可以在账户中看到余额,但其实无法提现。他们还可能被要求“拉人头”来提升收益。; X6 w6 [, C0 K0 O: T
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% V/ K. o% h8 v8 P+ o常见求职骗局形式包括:
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$ L& j! k, G( ~' Z) ^讨债人) G/ |0 y) k$ p9 I. m* l# U
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如何保护自己免于求职诈骗? o9 O9 ^ H( q, E$ i( z$ i! J p( U3 E
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骗子常通过虚假的远程工作职位来诱骗求职者,承诺高薪、少工作量。不过,有几种方法可以识别它们,以下是一些需要警惕的信号:
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未经过面试或详细筛选就直接发出offer
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) q4 X$ c0 _5 k初级岗位却承诺高额薪酬、轻松工作" Y) p3 u+ p2 B' f6 ~" ?
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: \, _3 ]. y! |5 s- j- q要求你先存入支票,再把部分金额退还
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沟通不专业,比如语法错误、职位描述模糊,或使用Gmail等免费邮箱
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太早要求提供敏感信息,如身份证、社保号(SIN)或银行账户信息
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公司无法查证,网站不存在或联络信息矛盾、职位描述可疑
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+ k( \# G9 J+ I0 a }$ D3 s$ v0 AHorncastle指出,大多数诈骗受害者无法追回损失资金。但即使你没有损失金钱,也应将自己的经历报告给CAFC。
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“举报能帮助执法部门识别趋势,打击犯罪活动,并防止其他人受害,”他说。
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' Q7 B U/ @) \ w! ]0 V2 {4 a加拿大留学生问吧
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