文化差异强势工会 中海油立足加国困难重重

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文化差异强势工会 中海油立足加国困难重重
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[url=]2012-12-01 03:45:11[/url] 来源:明报
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加拿大中华商会昨就中国海洋石油(下称中海油)收购加拿大尼克松(Nexen)举行论坛。该会会长陈根子认为，收购获批的机会有三分二之高。只是即使收购成功，但中海油日后要面对中西文化差异、本地强势工会，以至反对党持续施压等挑战，日后能否在加国立足，尚成疑问。他觉得，中海油收购成功后，应尽快设立一个与政府沟通的渠道，与联邦政保持沟通。 陈根子认为，中国公司过去收购加拿大公司多次失败，今次联邦政府是否批准中海油的收购，可视为哈珀政府对中国公司收购加国企业的风向标。 ' n0 x1 s7 d; x5 z! R6 Z* X哈珀政府今年2月访华时，已表明态度，欢迎中国到加投资。今次中海油提出收购，并一一答应种种严苛的要求，包括保留尼克松董事局成员一半为加拿大人，都为争取收购奠下基础。他相信，中海油有三分二机会获批收购。 只是加拿大企业文化始终比较严谨，中海油未必适应;加上本地工会权力，中海油也未必有对付工会的经验;再者，中海油入主尼克松后，如何吸引公司的主要雇员留任，继续效力，也至为关键。 如今联邦新民主党及工会极力反对收购事宜，主要担心环保问题及本地工人日后工作机会遭扼杀。中海油入主尼克松，只要学会加国的环保标准，前者不难解决。 至于后者，即使中海油答应保留现有雇员，但由于中海油始终来自另一个制度的公司，故一直未能释除对方疑虑，他日即使中海日收购成功，恐也要受到新民主党持续施压，故中海油应设立一个与政府沟通的渠道，与国会保持沟通，方为上策。 % d: o, P7 l/ E; a7 b该会创会会长兼行政总监胡商则觉得，中海油成功收购只是五五之比。成功与否主要是感性与理性的角力，感性是指民间百姓的反对声音，理性则是批准收购为本国经济带来的效益，以及促进加中关系。他认为，加拿大属民主社会，固然要顾及民间反应，但另方面，目前距离下次联邦大选尚有一段时间，哈珀也有时间修补。 % s7 c9 |% A0 L1 D" i加中市场发展联合会执行主席王标则表示，加拿大对中国国企应持开放态度，中国中央企业要适应西方制度，固有困难，经过痛苦阶段也是必然，但他相信最后中国公司仍可适应。