自10月22日以来,邮政工人开始了轮流罢工,对加拿大邮包货运造成了严重的印象,甚至导致数个国家暂停了加拿大邮包业务。
为了解决工人罢工问题,联邦政府介入立法强制性终止罢工行动。
据悉,上周四联邦劳工部长哈吉杜(Patty Hajdu)就已经将返工令(back-to-work legislation)提交至国会。
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随后,联邦政府提出动议,希望尽快将该立法通过。周五总理特鲁多表示,政府鼓励双方达成协议,但如果没有“重大进展”,就准备采取行动。他说:“我们已经提供和解人员,任命调解员并提供自愿仲裁。立法不是轻率之举。”( n$ ^" R" [, j6 S5 O6 w j) [
尽管,周六对于立法进行了讨论,但仍未得出最终结果,动议将推迟到本周一下午继续讨论。
如果周一获得御准,他将在周二中午生效。届时政府将任命一名仲裁员来帮助加拿大邮政和联合工会达成协议,若条件失败,双方将进入强制性仲裁。
一个月的罢工终于可以停止了,不少等待信件的朋友可能会有种守得云出见月明的感觉吧,但是!
尽管如此联邦政府已经出手,但在安省和哥伦比亚省的一些地区工会表示本周一仍将继续罢工。
邮政公司表示,目前邮局已经积压了大量的邮件,多伦多、蒙特利尔,温哥华的几个处理中心受到的影响最大。解决积压问题仍需大量的时间,可能甚至持续到2019年。
再加之,工人联合会与邮政之间的问题尚没有完全解决,运送包裹的速度可能将比同期要缓慢,你发出的邮政包裹很有可能继续延误!
近年来,随着电子商务销售的增长,加拿大邮政的包裹收入也越来越多,2011年至2015年期间,包裹收入增加了超过4亿美元,去年则达到了20亿美元。与越来越多的包裹收益相比,加拿大传统邮件利润正在不断减少。这也加剧了加拿大邮政所面临的更深层次的结构性问题,以及向包裹运输公司转型的艰难,毕竟以包裹和快递为基础的商业模式和传统的邮政体系完全不同。
与私人经营的公司相比,加拿大邮政的人工成本要高得多,每个小时的工人费率要比同行高66%。各类工人福利甚至让加拿大邮政无法去承担高达64亿的养老金债务,若重新开始支付养老金,可能会使邮政陷入财务危机,因为它每年超过80亿美元的收入在在剥离了各种福利之后仅省不足2亿。
如果没有解决这些问题,加拿大邮政将会面临更加波动的局面。
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