怎么办？留学生加拿大打黑工老板不肯给钱

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怎么办？留学生加拿大打黑工老板不肯给钱

2014-06-17 09:06:41  [0条评论,查看/发表评论]

我是留学生，现在还没申工签，因为想着等6月1号新政出来了直接拿学签申SIN号。 　　但在一个星期前已经在一家餐馆打工，他餐馆里的全是现金工，老板要是先试工，试工只有基本工资没有小费。 　　我已经帮老板试了差不多30小时，到上星期最后一次试工老板不满意我，应该想把我解雇，我担心老板把我解雇后连我之前干的30小时的人工都不肯给我。 　　现在的问题是： 　　如果我被解雇而且老板不肯给我试工的基本工资我可以怎么办呢? 　　朋友叫我可以去匿名举报他餐馆，但如果我去匿名举报他的餐馆我会被调查吗? 我没有和餐馆签任何合同，餐馆也没有我的护照号什么的，但有我应聘的简历，里面有我的资料(哪个大学，手机，邮箱)，餐馆的值班表也有我的名字(中文全名和英文全名)。 　　说实话我真的不想走到举报那一步，因为里面的很多都是留学生，都不容易。求求大家帮我看看我可以怎么办，我只是想拿回试工的基本工资罢了 　　谢谢各位的帮助 　　我当然是有付出过的，试工试了6次，就最后一天发生些小问题被他骂了一顿，头5次他完全没投诉或说我这样那样不对不好。最后一天工资全给他好了，我只是担心他头五次的都不出。 　　我在这里提问纯粹是担心，那老闆肯出粮出我我当然不会有任何动作，我提问是为最坏的打算做准备 　　园友热议： 　　处处闻啼鸟 　　同学，很理解你，就算不打黑工的新移民，遇到不良老板也有不付工钱的时候，所以不要太担心紧张。到发工资时如果无工资给你，你可以明确告诉他，你认真完成了工作，他也要认真付给你工资。你才来几次，其实就是培训，哪个新手不出问题的。以后拿工卡了就换个工作。在加拿大混，有礼貌地凶狠是会慢慢练出来的。 　　Kaitian： 　　不管怎么说, 不付工资是不行的. 老弟别怕, 据理立争吧. 　　有的无良老板就喜欢用这种手段欺负新来的. 变象盘剥. 我二十多年前就见识过了. 那时我没钱去学驾驶, 在边道上跌跌闯闯地学开车, 给警察抓到后, 人家非但没为难我, 还开车把我给送回去. 举这例子是为了说明, 执法的也是人, 一般不会为难弱者. 留学生打点黑工赚学费, 说到底都不算啥事. 因此别被想克扣工资的老板吓倒. 富家子还不屑去打工呢. 　　yzhuo1490： 　　不要害怕，他要不给你工资，你那一天就呆那不走了，不要怕磨，老板会给你的。。。 　　我有朋友就这样要到工资了，光脚的还怕穿鞋的么?。。。 　　tulazhen： 　　还真有不发工钱的老板，我四月份应聘一家快餐，试工4小时，不满意(因为我手笨这个是真的)，再打电话想问问工资给不给的时候连个电话也不接。这家店现在已经招人招了近两个月，还没招来合适的，成天发广告。 　　我同学在一个寿司店干(OTTAWA BLAIR STATION附近的一个叫做BENTO SUSHI的地方)，提前两星期告知不干了，结果这两星期工资被扣着，打电话要的时候，对方百般推诿。 　　我们还都是移民。相反，给一个洋人工厂打工的时候，哪怕多干十分钟，也给十分钟的钱。 　　太阳镜： 　　如果是你的劳动所得，你就应该要回来，如果连自己的这点底线利益也保护不了，那在哪都不要混了。 　　1， 把你工作的时间都记好了，这是指所有你在那工作的时间，包括你认为的“犯错的”时间——是人都会犯错误，这个绝对不是他不给工钱的理由。 　　2， 通常2个星期就会发一次工资，如果过了这个时间，你就应该正式地去要工钱了。因为这是你的钱，是你挣的钱，这个没有什么好怕的，是欠你钱的人理亏。你也要把每次要工钱的时间记下来，老板/经理如果不给你钱，是怎么说的。如果有邮件更好，给老板/经理发邮件， 　　3，如果做完工一个多月以后还没有给工钱，要了几次不给，你就不要有什么幻想，要考虑投诉了。而且我觉得你最后一次要工钱就可以明说，“你不给钱，我就投诉”，你如果实在说不出这句话，你就直接去投诉就行了。关键是不要怕，有什么好怕的?是要回属于你自己的劳动所得。 　　4，前面让你记录工作时间，要钱的次数和回应，现在就用上了。投诉的时候需要简单讲述一下过程，而且要显示你已经尽到力去要钱了，但他们就是不给，这就不是你的问题了。还是那句话：维护自己的利益没有什么好怕的。抛去那些高调，这件事说到底就是一个博弈，看谁更怕失去。其实你的老板比你更怕投诉。 　　他不给工钱违法，偷税漏税更违法。据说联邦，魁省两级税务局正对现金行业严打，你那个老板有几个店，家大业大，为克扣个几百块钱冒被政府稽查的风险，根本不是一个正常商人的脑子，这个后果他比你清楚。而且，你是弱势人群，不了解当地法律，出于补贴学习的目的，挣点零花钱的心情可以理解。 　　很多成功的移民(比如拉美，非洲的，也有中国的)别说打黑工当年还是偷渡的呢，人家也没有讳言这些经历，反而得到只是同情，人们只会恨那些雇现金工也不给钱的老板，政府也会严查他们——总之，你不需要有什么思想负担。以上说的是正常程序，从另外角度来讲，盗亦有道，赌亦有德，他们欠工钱也是先坏了规矩。我知道有朋友有现金工，N年了，双方一点问题没有。 　　5，这是魁省劳动仲裁部门的网站，点击这个页面下的 online 就可以投诉了，当然我也建议你先去它的主页了解一些政策或建议，比如它就说，“先和雇主联系，很多情况下，你也许就能要回钱了”——你应该能懂这句话吧： 　　http://www.cnt.gouv.qc.ca/en/plaintes-et-recours/complaint-related-to-wages/index.html 　　记住，托的时间越长，对你越不利，当地人的思维是“你怎么会允许你的钱辈别人拖着，而你什么都不去做?”。现在就保留证据——工作时间，讨薪的过程，有书面的更好，没有书面的，单方面的也可以。投诉的时候切记一点：实事求是，不要夸大，也不要隐瞒，陈述完事实，过程就行了。 　　6，不要有什么顾虑，你的所谓错误不是拖欠工资的理由。我知道的一个人，因为个人原因，把公司电脑染上病毒了，老板怒了，把他开了。他也承认是自己的错误，但老板该付他的钱，带薪休假的钱全都给了。政府的失业保障(employment insurance)也一分不少。所以不要用你思维去吓唬自己。我也去CNT讨过薪，真的没什么。 　　去吧，先把钱要回来。

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