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. S3 ^ z' r6 A+ c- z政府的目标是到2028-2029财年将公务员队伍规模缩减至约33万人的可持续水平，降幅约为10%。 ( J) Q1 W8 u. I% i$ `+ b政府正试图通过提供一项自愿计划来提高员工自然减员率，避免削减年轻员工的工资，该计划允许员工提前退休而不会受到养老金处罚。 s7 t* _5 h7 ? t, h 8 T7 j. j9 i4 _7 s+ U* W z3 W, [, j% F& K- b! L# n
预算案称政府打算最早于明年1月实施这项为期一年的计划，但卡迈勒表示，政府仍需立法才能推进该计划。+ P& ?' w7 K/ g! k( K
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不过由于一些反对党也倾向于消减开支，立法通过的几率会比较大。6 Z( Q( X9 s% [* c
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加国公务员大裁员中此举被猛批：近乎盗窃) ?% y: d' P& l/ y
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加拿大公共服务联盟全国主席莎伦·德索萨（Sharon DeSousa）上个月告诉记者，鉴于生活成本高昂，她预计不会有很多成员报名参加提前退休激励计划。8 j7 B: O6 _/ }; }* u
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# d; _ _4 L( p! n* s( W b此外，政府的一些部门已经向员工通报了即将裁员的消息。预计政府将通过自愿退休和强制裁员双管齐下的方法减少人力。 7 ?5 S# V& ^. h5 P7 B1 F/ b2 T" E7 m# b {" ]: z* g/ E+ ?* P
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不过，联邦工会指责联邦政府通过公共服务养老基金资助雇员提前退休激励计划，此举开创了危险的先例，甚至“近乎盗窃”。0 J- L) V7 o: `3 a _2 V
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加通社获得的一份信件电子版显示，该计划仅对根据财政委员会制定的条款申请参与的特定员工开放。 . A, G4 M; G, F. Z5 Z" j4 A! x; g9 R2 T
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信中写道：“这些参数旨在维持基本服务和业务连续性。因此，员工的参与申请能否被接受并不能保证”。8 A1 x, D. Y0 A' ~